本報訊 （記者 張新義）日前，為真正讓下基層的黨員干部沉得下去、靜得下心、多辦實事，確山縣把黨員干部下基層活動作為轉變干部作風、暢通群眾訴求渠道、打通服務群眾“最后一公里”的重要抓手，嚴把選人、認識、管理三關，為活動的有效開展打下了堅實基礎。

嚴明標準，把好選人關。確山縣把“政治素質好、責任心強、工作有能力、有農村工作經歷且經驗豐富”作為參與下基層活動人選的基本條件，采取單位黨組織推薦、個人自薦、組織調查了解等措施，對全縣選派的600名干部進行嚴格的把關，對27名不符合下基層條件的，責成選派單位黨組織重新選派，確保了下基層干部的能力素質要求。

嚴密部署，把牢任務關。確山縣結合實際，把干部下基層任務細化為五類，讓全體下基層干部帶著“五張任務清單”下基層。一是信訪案件化解清單。由各鄉鎮配合縣群工部，查擺、統計信訪案件，分村制作信訪案件化解清單。二是村級活動問題清單。由縣派督導組和鄉鎮教育實踐活動辦公室根據掌握情況，分村制定教育實踐活動問題清單。三是“四風”問題查擺清單。讓下基層人員深入群眾，開展意見再聽取工作，切實把意見聽廣、征深。四是“回訪”清單。明確要求縣職能服務單位、執法監管部門和窗口服務單位就本單位本部門“四風”問題查擺情況、立行立改和專項治理情況向群眾開展“回訪”，促進分類指導措施的落實。五是紀律清單。該縣把《確山縣干部下基層活動管理暫行辦法》等制度編印成紀律清單，人手一張，加強對下基層干部的管理。

嚴格管理，強化督察關。確山縣著眼于抓實工作、抓出效果，讓干部帶著任務下基層工作。同時，縣委派駐鄉鎮的4個教育實踐活動督導組負責對所督導鄉鎮的駐村隊員工作開展情況進行檢查督導，并把發現的問題及時向縣活動辦反饋。動員會召開后的第二天，各督導組就對駐村隊員的到崗情況進行了全面檢查，縣活動辦對無故未按時到崗的13名隊員進行了通報，并建議紀檢部門給予相應的紀律處分。