解決問題是優化環境的關鍵

本報評論員

發展是硬道理，環境也是生產力。良好的軟環境，對于地方經濟社會的發展有著舉足輕重的作用。以規范的行政行為、高效的行政作風，著力打造優良的投資環境，使之轉化為現實的生產力和區域核心競爭力，這是我們開展“轉變作風、優化環境”集中整治活動的出發點和落腳點。扎實開展“轉變作風、優化環境”集中整治活動，歸根到底是要解決問題、推動工作、促進發展。

當前，我市干部隊伍的主流是好的，但不可否認，還存在著一些問題和不足，如少數干部宗旨觀念淡漠、缺乏強烈的責任意識、作風浮漂、部門利益至上等，這些思想意識、精神狀態和工作作風上的問題和不足已經影響到我們的各項工作，影響了我市的對外形象，影響著經濟社會發展環境，影響著富民強市、加快崛起目標任務的實現，成為制約我們經濟社會發展的一大障礙。開展“轉變作風、優化環境”集中整治活動，就是要集中力量，解決好我們在干部作風等方面存在的突出問題，切實改變服務效率不高、執行力不強、干事創業精神不足、工作作風不實等問題，從而使各級領導干部在解放思想上有新突破，在轉變職能上有新舉措，在服務效能上有新提高，在工作作風上有新改進，在制度建設上有新成果，以良好的發展環境推動經濟社會發展。

深入開展“轉變作風、優化環境”集中整治活動，要致力于解決問題，不能把工夫下在空表態上，而要始終盯著問題做工作，靠解決問題促發展，要把解決問題作為工作的出發點和落腳點，務求取得實效。開展集中整治活動是為了能夠發現問題，而發現問題是為了更好、更快、更徹底地解決問題。俗話說，喊破嗓子，不如做出樣子。推諉扯皮地否定問題，不如頭腦清醒地正視問題；掩耳盜鈴地回避問題，不如釜底抽薪地解決問題。衡量集中整治活動成效的標準就是看有沒有解決存在的問題，能不能從根本上轉變作風、優化環境。如果僅僅將活動停留在文件里、口號上，空表態、不行動，就不能切實解決問題，也就不可能達到預期的效果。很多時候，我們能夠看到問題和不足固然重要。然而，能夠正視問題，知道怎么辦，做到切實解決問題則更為關鍵。因此，對存在的問題，既要弄清“是什么”，更要明確“怎么辦”；既要發現問題、認識問題；又要務求實效，解決問題。面對我市干部作風、發展環境所面臨的問題，我們既要憂思憂患、高度重視，更要積極行動、著力解決。要對存在的問題進行認真剖析、梳理，本著“有什么問題解決什么問題、什么問題突出就重點解決什么問題”的原則，采取有針對性的措施，下決心、出重拳，花大力氣加以解決。尤其是要對干部精神狀態不佳、作風不務實、思想不解放，不作為、亂作為、到處吃拿卡要等作風方面的問題，要找準癥結，剖析原因，采取措施，抓緊解決。黨員干部特別是領導干部，要切實增強為民意識、務實意識，圍繞社會上反映強烈的突出問題，加大治理力度，要以勇于擔當的精神挖掘問題、正視問題，立足實際，解決問題，要從我做起、從本部門做起、從現在做起，自我剖析、自我完善，實現自我超越，真正做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。

作風就是形象，作風就是力量，作風就是生命。好的作風，是一種良好的精神狀態、精神風貌，是良好素質的外在表現。好的作風會產生強大的創造力、凝聚力和戰斗力，能夠產生巨大的精神力量。良好的作風是提高人的素質、加強干部隊伍建設的內在要求。當前，我市正處在加快發展的關鍵時期，既面臨著難得的發展機遇，又面臨諸多困難與挑戰。我們要以強烈的大局意識、責任意識和使命感，切實轉變工作作風，優化發展環境，以奮發有為的精神狀態、求真務實的工作態度、高效快捷的工作作風，把每項工作做扎實，把各項措施落到實處，為推進中原經濟區建設，實現駐馬店富民強市、加快崛起作出新的更大貢獻，以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開。