賀振華:堅定不移推動經(jīng)濟發(fā)展 全力打造產(chǎn)業(yè)發(fā)達之城
——副市長賀振華訪談
摘要:今年在推進高質(zhì)量跨越發(fā)展同時,我市有哪些新舉措發(fā)力就業(yè)和養(yǎng)老工作?賀振華表示,將以創(chuàng)建食品安全示范城為抓手,針對學(xué)校、農(nóng)村食堂食品安全,疫苗、高風(fēng)險藥品等重點領(lǐng)域、重點區(qū)域?qū)嵤m椂讲椋哟笳瘟Χ取?yán)厲打擊違法行為,讓老百姓商品買得放心、食品吃得放心。
□駐馬店日報記者 張遙駝/文 弓華靜/圖
“我們將緊盯目標(biāo)不動搖,真抓實干不放松,持續(xù)強化服務(wù)、抓好項目,做強存量、做大增量、做優(yōu)質(zhì)量,全力打造產(chǎn)業(yè)發(fā)達之城。”圍繞如何全面發(fā)力、高效閉環(huán)落實2019年工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展、科技創(chuàng)新、人力資源和社會保障等目標(biāo),確保時間過半、任務(wù)超半,6月12日,副市長賀振華在接受采訪時表示。
“今年1至4月,我市規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長9.1%,高于全省平均水平0.5個百分點,增速居全省第4位,全市工業(yè)經(jīng)濟保持平穩(wěn)發(fā)展,為目標(biāo)任務(wù)確保時間過半、任務(wù)超半奠定了良好基礎(chǔ)。”賀振華說,但是對照打造“產(chǎn)業(yè)發(fā)達之城”這一目標(biāo),我市還存在經(jīng)濟體量較小、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)、發(fā)展動力不強等問題,制約因素主要體現(xiàn)在服務(wù)意識不夠強,龍頭企業(yè)、知名企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量少,企業(yè)用工難等方面。
面對工業(yè)發(fā)展存在的問題,下一步如何發(fā)力?“我們深感壓力很大,但一定要把壓力變?yōu)閯恿Γ劳鞋F(xiàn)有主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),完善制定工業(yè)發(fā)展路線圖,打好組合拳,逐一破解發(fā)展難題。”賀振華表示,今年我市加大了“興工強市”推進力度,制定實施了領(lǐng)導(dǎo)分包制、“企業(yè)寧靜日”制度,完善銀企對接長效機制,切實增強服務(wù)企業(yè)的主動性。在開展實施“名品、名企、名牌”培育工程,樹立本土名優(yōu)品牌的同時,繼續(xù)實施招大引強,集中引進全產(chǎn)業(yè)鏈、集群式的大項目,破解我市龍頭企業(yè)、品牌企業(yè)少的問題。著力加快實施“三大改造”,積極推進“四個一批”建設(shè),努力推進高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。完善就業(yè)信息網(wǎng),實施線上線下同時發(fā)力,徹底解決我市用工難題。
高質(zhì)量跨越發(fā)展的出發(fā)點和落腳點都是為了保障和改善民生。就業(yè)和養(yǎng)老關(guān)系群眾的切身利益,是老百姓關(guān)注的民生熱點。今年在推進高質(zhì)量跨越發(fā)展同時,我市有哪些新舉措發(fā)力就業(yè)和養(yǎng)老工作?
“人力資源和社會保障關(guān)系到千家萬戶,也是市委、市政府高度重視的民生工作、底線工作。”賀振華表示,今年1~5月,全市實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4.3萬多人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的83.5%;城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老參保總?cè)藬?shù)均完成年度目標(biāo)任務(wù)的98%以上。下一步將擴大參保覆蓋面,做到應(yīng)保盡保,增加基金收入;繼續(xù)深化機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革和“放管服”改革,切實讓人民群眾享受便捷高效的服務(wù)。
食藥安全大于天。在食藥品監(jiān)管上,如何確保老百姓吃得放心、用得放心?賀振華表示,將以創(chuàng)建食品安全示范城為抓手,針對學(xué)校、農(nóng)村食堂食品安全,疫苗、高風(fēng)險藥品等重點領(lǐng)域、重點區(qū)域?qū)嵤m椂讲椋哟笳瘟Χ取?yán)厲打擊違法行為,讓老百姓商品買得放心、食品吃得放心。
責(zé)任編輯:劉銀霞
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