習主席提出的“三嚴三實”要求，是對新形勢下貫徹黨的群眾路線、弘揚優良傳統作風的新概括、新論斷，學習貫徹習主席這一重要思想，抓好單位全面建設發展，就要努力營造良好的干事創業環境。

努力營造良好的政治生態。政治生態是一個單位黨風、政風的綜合體現，核心是領導干部的黨性問題、覺悟問題、作風問題。良好的政治生態，可以內聚人心、外樹形象，可以抓好班子、帶好隊伍，可以集中精力、形成合力。這其中，堅持原則基礎上的團結是一個單位的命根子，也是單位建設發展的基礎和前提。懂團結是大智慧、會團結是大本事、真團結是大境界。要把維護團結和諧作為一種品行、一種修養、一種境界來歷練。工作中多通氣、感情上多交流，用堅強的黨性鞏固團結、用共同的追求凝聚團結，用真誠的感情維護和諧、用自覺的行動促進和諧。要正氣充盈。一個單位風氣正不正，直接關系到單位的榮與辱、成與敗。上有所好、下必甚焉。倡導什么、反對什么，直接決定一個單位風氣的走向。我們應旗幟鮮明地大力倡導積極向上、正直坦蕩、剛正不阿的浩然正氣，反對心術不正、玩世不恭、投機取巧、溜須拍馬的歪風邪氣，讓光明正大的作風、純正良好的風氣充滿整個部隊，使各種歪風邪氣無藏身之地。

努力營造良好的工作狀態。工作狀態是一個單位建設發展的內部運行環境，體現的是一個單位的工作運行秩序。良好的工作狀態，可以實現一個單位建設效益最大化、發展后勁持續化。部隊的中心工作是戰備訓練，一切工作都要圍繞這個中心來開展，這一點絕不能含糊。不管形勢怎么變化，都要始終圍繞中心、緊貼中心，始終把工作的著眼點、著力點、落腳點放在提高戰備能力、提高業務水平上，不游離中心，不偏離中心。要牢固樹立標準意識，干任何事情都要精心準備，切不可輕視怠慢、隨便應付，須知細節決定成敗。要落實標準見諸實效，扎扎實實按照標準要求抓工作落實，對照標準要求看工作業績，做到干一件成一件、做一樣像一樣。同時注重改進作風、轉變作風。要有很強的政治意識和政治敏銳性，按照“三嚴三實”專題教育整頓要求，真改真轉，翻箱倒柜查找問題、刀口向己檢討問題、換土斷根解決問題，確實改一改、轉一轉個人身上存在的不好的思想作風、工作作風、生活作風，讓部隊官兵看到實實在在的變化和成效。

努力營造良好的人文氛圍。人文是人類社會各種文化現象的統稱。人文是一種思想、一種觀念、一種境界。人文的核心是“人”，集中體現在關心人、愛護人、理解人、尊重人。要牢固樹立“基層至上、士兵第一”的思想，多干為基層添磚加瓦的事，始終把基層和官兵放在心上。領導干部要經常到基層“接地氣”，摸準官兵脈搏、貼近官兵心窩，對官兵的實際困難和需求體貼入微多關懷。俗話說得好：鄰里好、賽金寶。在一個單位共事，是一種緣分，以工作為基礎、以感情為紐帶，同志之間建立起純潔的友誼、真摯的友情彌足珍貴。有了友誼，工作當中就會更加相互支持；漠視友情，相處之際就很難產生默契。要提倡大家廣泛建立同志式的真友誼、真友情，政治上相互幫襯、工作上相互支持、生活上相互關心、人格上相互尊重，更多地理解他人、更多地包容他人、更多地溫暖他人，干一番事業、交一批益友。純正人際交往，讓良好的人際關系為個人加分、為單位加分、為事業加分。