□ 閆 鳴

作風建設是一項永無止息的考驗，有他律，更要有自律；有制度導向，更要有價值指向。開展“三嚴三實”專題教育，深入內心、觸動靈魂是關鍵。把“三嚴三實”內化為價值追求、踐行于干事創業中，才符合對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當的標準。

中央以上率下、分層提出要求、各級同步進行、開展經常性學習教育……近日，中共中央辦公廳印發方案，對2015年在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育作出安排。

去年“兩會”期間，習近平總書記明確提出了“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”的作風建設新要求。“嚴”是慎獨慎微的自律，是堅持黨性的覺悟；“實”是腳踏實地的干勁，是敦本務實的精神。“三嚴三實”要求，道出了修身做人用權律己的基本遵循，明確了干事創業的行為準則，為各級領導干部切實改進作風指明了方向。

在過去的一年中，廣大黨員干部將“三嚴三實”要求體現于黨的群眾路線教育實踐活動中，落實到持之以恒糾正“四風”行動中，不斷取得作風建設新成效，贏得了黨心民心。然而，不良風氣不是一天形成的，作風建設也非一日之功。從日前公布的3月份全國查處違反中央八項規定精神問題匯總表可知，該月查處問題數較前兩個月有所增加，違規配備使用公務用車、違規公款吃喝等問題依然突出。這說明，“四風”病原體并未根除，如果黨員干部不能自覺以“三嚴三實”要求武裝頭腦、提升自身免疫力，就很容易感染“中招”，甚至會變成傳染源，危及黨的肌體健康。

作風建設是一項永無止息的考驗，有他律，更要有自律；有制度導向，更要有價值指向。開展“三嚴三實”專題教育，深入內心、觸動靈魂是關鍵。領導干部必須真正把自己擺進去，著力解決理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，黨性修養缺失、不講黨的原則等問題；著力解決濫用權力、設租尋租，官商勾結、利益輸送，不直面問題、不負責任、不敢擔當，頂風違紀還在搞“四風”、不收斂不收手等問題；著力解決無視黨的政治紀律和政治規矩，對黨不忠誠、做人不老實，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀、眼里無國法等問題。把“三嚴三實”內化為價值追求、踐行于干事創業中，才符合對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當的標準。

作風建設是一場持久戰、攻堅戰，要以上率下、因勢利導，更要常抓不懈、持續深化。“子帥以正，孰敢不正？”好的作風是抓出來的，也是領導干部以上率下、用模范行動帶出來的。開展“三嚴三實”專題教育，中央要發揮好示范帶頭作用，也要根據實際情況對縣處級以上領導干部分層提出要求，抓好落實工作。“三嚴三實”專題教育是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，要融入領導干部經常性學習教育，不分批次、不劃階段、不設環節，不是一次活動。同時，還要強化整改落實和立規執紀，以剛性執行確保專項教育不走過場、務求實效。

“三嚴三實”是領導干部的為政之道、成事之要、做人之基。通過開展專項教育，讓“三嚴三實”真正成為領導干部的一種信念、一種習慣、一種自覺，就一定能在深化“四風”整治、營造良好政治生態、推動改革發展穩定上不斷取得新的成效。（據人民網）