駐馬店網訊（記者  陳文科 通訊員 劉李威）近日，建行駐馬店分行召開“能力作風提升年”活動第二次月度總結推進會。會上，該行相關負責人從活動開展采取的措施、各部門第二次月度評價等方面，通報了建行駐馬店分行4月份“能力作風提升年”活動開展情況，并提出具體要求。

提高思想認識。建行駐馬店分行踐行以客戶為中心、以基層為中心的發展思想，堅持結果導向，注重員工發展，以過硬的能力作風，解決員工的煩心事，增強員工的獲得感、幸福感、安全感。

落實十大措施。建行駐馬店分行針對牽頭事項統籌制訂計劃，確保重點工作落地實施，協同部門積極配合、加強溝通，切實把問題解決到位、把工作落實到位。

推動關鍵環節。建行駐馬店分行積極鼓勵員工深入一線，在實踐中開闊視野、打破瓶頸、破解難題，把調研成果轉化為助推高質量發展的有力舉措。

建行駐馬店分行將持之以恒強化能力作風建設，提升履職能力，以好作風、好形象帶領全行員工錨定經營目標，齊心協力，助推經營發展再上臺階。