本報訊 （通訊員 聶海博）近年來，西平縣堅持圍繞“扶貧抓黨建、抓好黨建促脫貧”的理念，著力在選優(yōu)配強隊伍、夯實打牢基礎(chǔ)、創(chuàng)新載體支撐、培育引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)上下功夫，實現(xiàn)了黨建工作與脫貧攻堅工作“互促雙贏”，以高質(zhì)量基層黨建引領(lǐng)高質(zhì)量脫貧攻堅。

加強思想引領(lǐng)，集聚脫貧攻堅“向心力”。一是強化培訓(xùn)增本領(lǐng)。通過邀請專家輔導(dǎo)、宣講團入村培訓(xùn)等形式，對村脫貧攻堅責(zé)任組成員開展以政治理論、扶貧政策為主要內(nèi)容的教育培訓(xùn)活動。二是深入宣傳凝共識。利用墻體標(biāo)語、政策宣傳單、大走訪等方式宣傳扶貧政策知識。三是選樹典型增動力。通過群眾推、支部議、部門審，樹立脫貧攻堅一線優(yōu)秀黨員干部355名、立志脫貧貧困戶典型200戶、已脫貧戶典型60戶，在全縣形成了爭當(dāng)先進和立志脫貧的良好氛圍。

選育結(jié)合強隊伍，打造脫貧攻堅“生力軍”。一是優(yōu)化駐村隊伍。堅持“四個有利于”“五不選”標(biāo)準(zhǔn)，采取實地調(diào)研、召開座談會等形式，重新選派扶貧專員23名、駐村第一書記234名，進一步優(yōu)化配強駐村力量。二是強化技能培訓(xùn)。加強駐村第一書記培訓(xùn)，組織51名優(yōu)秀駐村第一書記到濮陽市學(xué)習(xí)。依托縣黨校對駐村第一書記、幫扶隊員進行集中培訓(xùn)，邀請國內(nèi)知名專家及省內(nèi)優(yōu)秀駐村第一書記、村黨支部書記先進典型，就推動鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅等方面的好經(jīng)驗傳經(jīng)授道。三是嚴(yán)管厚愛駐村干部。加大駐村工作隊督導(dǎo)力度，每年為駐村第一書記免費體檢，提高補貼標(biāo)準(zhǔn)，確保駐村干部全身心投入脫貧攻堅。

夯實組織基礎(chǔ)，筑牢脫貧攻堅“橋頭堡”。選優(yōu)配強村“兩委”班子。提升黨支部書記履職能力。圍繞基層黨建、脫貧攻堅等重點工作，通過舉辦新任村黨支部書記任職培訓(xùn)班、組織46名優(yōu)秀黨支部書記到新鄉(xiāng)先進群體教育基地集中培訓(xùn)等形式，提升政策水平和帶富帶貧能力。注重黨員示范引領(lǐng)。深化黨員致富培育工程，推行黨員“一幫二”結(jié)隊幫扶制度，全縣共建立黨員結(jié)隊幫扶隊4800余支，培育黨員致富示范戶1140戶。

創(chuàng)新載體支撐，打造脫貧攻堅“新動能”。一是抓實幫扶活動。每月26日幫扶日開展扶貧禮包發(fā)放、清潔家園等系列幫扶活動。二是實施專家結(jié)對幫扶貧困村“132行動”。即以全縣65名市、縣兩級專業(yè)技術(shù)拔尖人才為主體，以65個貧困村為主要對象，每村掛牌建立1個專家服務(wù)點、每人聯(lián)系3戶貧困戶、每月設(shè)立2個專家活動日開展幫扶活動。組織開展技術(shù)培訓(xùn)3200多人次。三是實施新型農(nóng)民培育計劃。利用縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)中心，大力實施農(nóng)村實用人才能力提升工程，打造鄉(xiāng)土人才隊伍，深化科技脫貧成效。

培育引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)，夯實脫貧攻堅“關(guān)鍵點”。一是抓調(diào)研明思路。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立調(diào)研組，逐村調(diào)查了解集體經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀、面臨困難，分析制約發(fā)展原因，形成調(diào)研報告，為產(chǎn)業(yè)扶貧提供決策依據(jù)。二是上項目育產(chǎn)業(yè)。堅持把培育扶貧產(chǎn)業(yè)、狀大集體經(jīng)濟作為脫貧攻堅的主要抓手，采取招商引資、盤活閑置資產(chǎn)、整合現(xiàn)有資源等形式，培育了黃金梨、丹參種植等特色項目20多個，增強了帶貧發(fā)展后勁。三是抓實“黨建＋”模式。以凝心聚智增合力、黨群共富促脫貧為主題，采取“黨支部＋合作社”“黨支部＋扶貧車間”“黨支部＋扶貧基地”等形式，把黨支部建在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)業(yè)鏈和黨群共富的聯(lián)合體上，把黨組織的引領(lǐng)力轉(zhuǎn)化為脫貧攻堅的組織力，把黨支部的戰(zhàn)斗力轉(zhuǎn)化為脫貧攻堅的推動力。