□趙新啟

“過去只聽說對國家有重大貢獻的專家、學者拿政府津貼，俺做夢也沒有想到干了１０多年計劃生育工作的一名農村婦女每月也能多拿３０元的特崗津貼。俺現在的干勁更足了。”提到計生特崗津貼時，遂平縣玉山鎮悅莊村計生管理員陸萍激動地說出了自己的心里話。

新時期人口和計劃生育工作難點在基層、重點在基層、關鍵在村級。目前，遂平縣村級計生管理員工資待遇低，嚴重影響了基層計生干部的工作熱情和積極性。去年１０月份，該縣在財力極其困難的情況下，籌措資金３０余萬元，把特崗津貼一次性發放到村計生管理員手中。陽豐鄉陽豐村計生管理員蘇趁激動地說：“俺現在的工資再加上每月３０元的特崗津貼，比村黨支部書記、村委員會主任都高，還享受正村級待遇。政府對計劃生育這么重視，不好好干就對不起黨和政府。”

村計生管理員特崗津貼是遂平縣委、縣政府為提高基層計生干部待遇、表彰村級計劃生育管理員而專門建立的一項特殊津貼制度。計生津貼制度的出臺并落實，在社會上產生了極大的反響，那些正從事基層人口計生工作的村組干部對政府的這一舉措，十分歡迎。他們說，從這些計生管理員的身上看到了自己的未來，看到了黨和政府對他們的關心，他們干工作的信心更足了、勁頭更大了。

特崗津貼的發放給村級計生人員帶來了極大的經濟保障和政治榮譽感，充分調動了村級計生人員工作的積極性。文城鄉計生辦主任李新建感慨地說：“特崗津貼的發放讓村計生管理員感到了政府的關心，看到了未來的希望，也為我們鄉人口計生工作的順利開展鋪好了基石。”